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- 李明斐
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- 性 别:女
- 职 称:副教授
- 职 务:大连理工大学行为科学研究所所长
- 电 话:84707674
- 信 箱:mfli@dlut.edu.cn
主要学历及工作经历:
2005年至今 大连理工大学行为科学研究所 所长
研究领域:1995-至今Academy of Human Resource Development (美国人力资源发展研究会)会员
2003年-至今 辽宁省人才研究会理事
自1999年以来,任多家国企、民营和外资企业及政府委办局的人力资源咨询顾问
研究领域（研究课题）
参与27项科研课题,其中本人独立承接并主持23项,包括国家级、省级和国际合作课题。
所承接的纵向课题有：国家自然科学基金、辽宁省社科基金、辽宁省科技计划项目、辽宁省人事厅人才研究重点项目、大连市软科学计划等。参与国家社科基金、国家自然科学杰出青年基金等项目。
所承接10项企事业单位和政府委托的横向课题,内容涉及企业文化建设、绩效管理、薪酬设计、工作分析、人力资源规划、高等学校管理体制研究等。
招收硕士生研究方向:
学习型文化研究与组织创新研究、社会文化、组织文化对组织学习、团队学习的影响研究、胜任力模型与培训有效性研究、绩效评估方法研究、创造力研究、E-Learning。
